足球是11小我的游戏，两小我都不“戍守”怎么踢？

在不敌山东鲁能无缘中国足协杯决赛后，葡萄牙人佩雷拉执教的上海上港队，顿时要迎来更高强度的亚冠联赛。下周二，中国上海上港队将在上海运动场迎战日本浦和红钻队，这场亚冠四分之一决赛第一回合的比力，意义不小。

此前在吸收亚足联官方网站专访时，佩雷拉表示，球队会冲击亚冠联赛冠军，“我们必要赢得冠军，我专注于胜利，这是我的动力所在。假如我们无法持续赢球，我可能就不想留在中国了。”

佩雷拉执教上港后的人设，不停是“高情商”“会措辞”。他会在俱乐部人士陪同下，一路前往球队创作创造者徐根宝所在的崇明基地“拜码头”；夺得2018赛季中超冠军后，他又回到祈福地“吃馄饨”；今年联赛战胜国安后，他把胜利先给上海这座城市，“我知道，翌日（5月27日）对付上海这样一座巨大年夜的城市，是值得纪念的，由于是上海解放70周年的日子。”

比拟之下，佩雷拉此番“拿不到冠军就走人”的表态，若干让人意外，以致带有暗喻色彩。着实，面对无缘中国足协杯决赛的袭击，面对外界喷薄而出的质疑，佩雷拉没需要把所有问题都自己一小我扛。就像他赛后说的那样，“赢得时刻一路赢，输球也是一路输，球队是个整体。输球不能只责怪三名外助，输球的责任在包括主教练的所有人身上。”

焦躁的佩雷拉必要岑寂

上港队的近几场比赛，笔者并不在现场，但依旧能从一些细节感想熏染到，佩雷拉的执教压力很大年夜，他的情绪以致开始变得有些焦躁。不管是赛后诘责一名提问掉当的记者“难道你在说你的练习比我更好”，照样吸收亚足联官网表态“不拿冠军就走人”，佩雷拉体现出一名激情教练对胜利的愿望、一名冠军教练对荣誉的追逐。只是，这样的激情可能有些掉控，这样的愿望大概短缺岑寂。

佩雷拉的焦躁，源自对胜利的追逐。这个赛季，上港队曾是独一具有三线夺冠可能的中超球队，但如今中超联赛领头羊恒大年夜领先上港队6分，紧接着中国足协杯上港队又无缘决赛，可谓挫折二连击。如今，上港队基础只剩下亚冠联赛一条路，不过亚冠联赛是亚洲最高水平的竞赛，上港队当前的状态并不出色，夺冠只是将士们努力的奋斗目标，着实并没有太大年夜的把握。

笔者在赛季初就曾撰文，送走武磊的上港队实力显着下滑，没有三线齐头并进的实力，不如中超联赛轮换练兵熬炼新人，争取在足协杯和亚冠两个杯赛钻营冲破。不过，佩雷拉和教练组十分要强倔强，始终有一颗冠军的心，在球队整体实力显着下滑的场所场面下，教练组经由过程改打352新阵型、坚持内部挖潜等手段，硬是延续球队在三线挺进的强势。

只是，这样的三线挺进，并不能掩饰笼罩球队综合实力下滑、板凳深度不敷、外助能力退步等综合问题。在中超积分被恒大年夜拉开、足协杯被鲁能淘汰后，教练组遭遇的压力肯定很大年夜，佩雷拉对外展现出的焦躁，也是心坎的真实写照。

只是，真正的智者要有“每临大年夜事有静气”的胸襟格局，战争精神爆棚的佩雷拉，同样必要有一颗岑寂的心——在球队处于低谷时，技战术上要求新求变，但在心态节制方面，应该求静求稳。此外，上港在中超积分榜后进的两个对手，分手拥有归化球员，而上港并没有归化球员，这也是一种客不雅的实力差距。

假如不理性阐发，眼下上港的逆境或许会乱花渐欲迷人眼，导致教练组甚至俱乐部一叶障目不见泰山。必要鉴戒的是，心态崩溃的杀伤力，远比球队技战术的掉误，来得更可骇。

落败的锅不该教练来背

主场输给山东鲁能无缘中国足协杯决赛，让佩雷拉难以吸收。“出局这样一个结果对我们来说很难吸收，对结果没什么好说的。接下来会把重心放在中超以及亚冠，这便是足球，我们不得不面对这样的结果。”

着实，对佩雷拉执教的上港队来说，今朝只是提高路上蒙受了阻碍，眼下的局部落败并不代表全线掉败。以中国足协杯为例，虽然无缘决赛，但四强成就已经好于去年八强；以中超联赛为例，横向对照简单粗暴一清二楚：今朝上港队积53分后进领头羊恒大年夜6分；只是，只有今年和去年的数据进行纵向对照，才更有说服力：没有武磊的上港队今年前23轮拿到53分仅列第三，去年有武磊的上港队前23轮只有52分（比今年还少1分），竟然便是积分榜领头羊。

图说：同样是中超23轮，2018赛季有武磊的上港拿到52分排第一，2019赛季没武磊的上港拿到53分排第二。只能说有颠末强力引援以致归化的恒大年夜、国安进步太快。

这阐明啥？阐明上港队在缺少武磊后不仅没有实力大年夜滑坡，教练组更在内部挖潜后，取得拿分能力的进步。只是，这个进步的幅度，依旧比不过投入更大年夜、引援更多的广州恒大年夜和北京国安。上港中超排名第三的积分后进只是表象，背后时今年积分多于去年同期的实质，证实上港内部挖潜策略的成功。而在根源上，上港队今朝蒙受疲劳，仅在于俱乐部决策的引援投入比不过竞争对手，和教练组的执教调配关系并不太大年夜。

此外，埃尔克森的脱离、阿瑙托维奇的到来，确凿也让佩雷拉有些昆季无措。为增补武磊脱离的缺陷，佩雷拉调剂战术改打352阵型，拉开进攻宽度找时机，打了大年夜半个赛季，新阵型的效果不差。然而，埃尔克森的走、阿瑙托维奇的来，让原有战术体系被一夜突破，短期内弗成能建立和原本一致默契的新战术体系。

上港引进并不算正印高中锋的阿瑙托维奇，他踢不了352阵型的中锋位置，他的欧洲踢法更必要队友策应共同；胡尔光复出后，他和阿瑙托维奇彷佛难以兼容；“混闹组合”两个外助都不戍守，突破了全队的攻防平衡；易服室到底谁是老大年夜，也必要从新考量……说到底，上港俱乐部夏窗送走埃尔克森、引进阿瑙托维奇，牵一发而动满身，伤病等缘故原由又进一步放大年夜了教练组从新梳理战术体系的难度。

专注比赛力图走出逆境

2018赛季，上港队三线作战的状态起伏更大年夜，5月就早早呈现10场仅赢2场的大年夜崩盘迹象。好在，俄罗斯天下杯长达一个月的间歇期，让球队调剂心态、重装出击，着末夺得中超冠军。比拟之下，2019赛季上港的状态起伏更小，光阴也更晚，直到8月才呈现中超联赛四连平、中国足协杯无缘决赛的成就颠簸。

足球赛场，教练组是球队成就的第一责任人。佩雷拉和教练组当然必要面对逆境，找到办理问题的法子。好在，上港今朝的利诱更多是布局性的技巧问题，并不是全局性的计谋烦恼。以三个外助难以形成默契为例，佩雷拉完全可以做减法，把场所场面简单化。

既然胡尔克、阿瑙托维奇之间相互并不来电，那可以斟酌把此中的一个超级球星放在板凳上，哪怕是可以上4个外助的亚冠赛场，也可以只上三个外助首发。绿茵天下，球星的小我利益，永世必要屈服球队的整体利益。这，必要佩雷拉拿出足够的气概和胆识，去真正掌控易服室，让超级外助屈服全队的整体利益。

吸收亚足联采访时，佩雷拉盼望能帮上港培养出赢球的习气，“我前几天和俱乐部、球员说，在上赛季拿到中超冠军之后，本赛季我们必须在其他战线取获成功，亚冠便是我们有时机取获成功的战线之一。这个赛季我们不但要赢得冠军，还必要获得其他一些器械，比如有不停盼望赢的心态。你弗成能一年之内继续赢球，但也弗成能什么都得不到。假如我们能继续2年斩获荣誉，将能赢得对手的尊重，他们会将我们视为成功者。”

佩雷拉的设法主见，并没有错，但教练也像一个厨师，首先要有好的原材料。这个赛季，佩雷拉手里只有胡尔克、奥斯卡等几道生猛海鲜的大年夜菜，其他本土队员更多照样喷鼻菇、鱿鱼等平民食材。亚冠联赛当然是眼下上港努力冲击的一个目标，但面对球队实力并不占优的现实，更必要俱乐部治理者、球队教练组和全体球员在思惟上拧成一股绳，专注于足球竞技本身，展现出更多的聪明计算和铁血斗志。

对付上港俱乐部来说，也要避免走入鞭打快牛的掉路。比拟前任埃里克森、佩雷拉，佩雷拉作为大年夜厨在超级食材方面购买方面，不停没有太多主动权。埃里克森执教时，点名就要来达维、孔卡和吉安等大年夜牌球星，后期也买入了胡尔克；博阿斯执教时，点名盼望奥斯卡加盟，俱乐部也引入了这位英超巨星，同时还带来了性价比极高的艾哈迈多夫。

比拟之下，佩雷拉在引援方面的要求并未获得任何满意，他不停在看菜做饭，包括今夏加盟的阿瑙托维奇也不是他点名要的外助。面对这样一个“干得越多越亏损”且“付出大年夜于索取”的老黄牛型教练组，当球队陷入逆境时，俱乐部治理者不应该一味高压强调必须夺冠的成就指标，而应该是做好生理推拿，让将士们有一个更镇定、恬静、宁静的心态，打出自己的勇气、志气和霸气，联袂向胜利的彼岸提议冲击。

终究，今朝这支上港队的综合实力，确凿也达不到称霸亚洲的水准，简单粗暴把调子定得太高，只会让将士们背上沉重的负担，无法发挥真实的水平。